این مقاله روش انجام ارزیابی عملكرد كاركنان را شرح می‌دهد معیارهای ارزیابی عملكرد، ارتباط بین ارزیابی عملكرد با ارزشیابی مشاغل و حقوق و مزایا، فنون مختلف ارزیابی عملكرد، اهداف، مكان و زمان ارزیابی عملكرد، خصوصیات شخصیتی ارزیاب و سایر نكات و جزئیات انجام ارزیابی عملكرد از جمله مباحث این مقاله هستند
> قیمت فایل فقط 3,800 تومان
336
همه افراد حق دارند و علاقمند هستند که از نتایج عملکرد روزانه خود آگاه باشند. این مسأله در مورد افراد وجه دیگری هم پیدا می‌کند و آن اینست که افراد علاقه دارند از نظرات سازمان در مورد خود مطلع گردند و از سوی دیگر سازمان نیز محق است نظرات خود را در مورد منابع انسانی سازمان که از اصلی‌ترین سرمایه‌های سازمان بشمار می‌روند ابراز داشته و به اطلاع ایشان برساند. از طرف دیگر از کارکنانی که از انتظارات سازمان در مورد خویش بی‌اطلاع هستند چگونه می‌توان انتظار داشت که در جهت رفع و جبران کاستی‌های گذشته اقدام نمایند؟ در همین راستا باید متذکر شد که در اغلب موارد کارکنان، سازمان یا دست‌کم مدیر مستقیم خود را مسئول و مسبب افت یا ضعف عملکرد خود می‌دانند. دلایل اصلی نیاز سازمان‌ها به انجام ارزیابی عملکرد افراد عبارتند از:
تشویق عملکردهای مطلوب و نهی از عملکردهای نامطلوب کارکنان
پاسخ به این نیاز افراد که «حق دارند از نظرات کارفرما در مورد عملکرد خود مطلع باشند».
شناسایی افرادی که قابلیت ارتقاء دارند و یا مستحق افزایش دستمزد و مزایای جانبی هستند.
نیاز سنجی آموزشی کارکنانی که جهت ارتقاء یا جبران کاستی‌ها نیاز به آموزش دارند.
امکان بازنگری مشاغل و پست‌های سازمانی.
سيستم اثربخش ارزشيابي عملكرد؛ مباني، رويكردها …
Title: سيستم اثربخش ارزشيابي عملكرد؛ مباني، رويكردها و روشها Author: 92384 Last modified by: rtayebee
میگنا - ده راه کار برای ارزشیابی معلمان
محاسن و معایب روشهای ارزشیابی معلمان ... ارزشيابي ابزاري است كه در تأمين نيازهاي ...
حکمت تربیت
حکمت تربیت - راهنماي اجراي ارزشيابي توصيفي پايه هاي اول، دوم و سوم ابتدايي - ارزشیابی ...
ارزيابی (مديريت) عملكرد : ppt – بانک پاورپوینت ایران
پاورپوینت های زیر را نیز بررسی کنید. پاورپوینت “ تیپ شخصیتی مدیرتان را بشناسید ”
وب سایت اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان اصفهان
وب سایت اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان اصفهان شامل اخبار ، گالری تصاویر ، ایفرم ها ...
مرکز آموزش و تحقیقات صنعتی ایران|آموزش …
عناوین دوره های اردیبهشت ماه مرکز آموزش و تحقیقات صنعتی ایران. دوره آموزشی ظرفیت سنجی ...
www.ssu.ac.ir
ارزيابی عملكرد به عنوان يك ... (واحد ارزشیابی ... و شرح وظايف افراد تهيه و تدوين مي ...
كاريابي بين المللي بَرين كار
كاريابي بين المللي بَرين كار - گام به گام تا اعزام صحیح و قانونی به استرالیا با مجوز ...
بازی و خلاقیت - خلاقیت و بازی - صفحه کارگروهی …
هدف از راه اندازی صفحه بازی و کودک . هدف از راه اندازی این صفحه ارائه مطالب و ...
روش ها و شیوه های مدیریت ... - vista.ir
مدیریت عملکرد و سیستم ها و روش های مربوط به آن در سازمان های مختلف از جمله شاخه های ...
روش ها و شیوه های مدیریت ... - vista.ir
مدیریت عملکرد و سیستم ها و روش های مربوط به آن در سازمان های مختلف از جمله شاخه های ...
رشته هاي آموزشي - etvto.ir
مرکز شهید رجایی; مرکز شهید بهشتی; مرکز تخصصی صنایع نساجی; مرکز فناوری های راهبردی و نوین
مقاله ای در مورد معلولین - iransdp.com
مقدمه معلولين در هر جامعه وجود دارند و جزيي از آن جامعه‌اند. آنان فرزندان، خواهران ...
بیمارستان حاج محمد اسماعیل امتیاز و مرکز فوریت …
وب سایت رسمی بیمارستان شهید رجایی شیراز،shiraz trauma center،مرکز آموزشی درمانی شهید رجایی ...
دوره هاي آموزش الكترونيكي سازمان صنايع كوچك
معرفی دوره تخصصی کارآفرینی . کارآفرینی یا Entrepreneurship واژه ای نسبتاً قدیمی است که ریشه ...
30. 5 . فقط مدرسه - کلاس چهارم فقط مدرسه
فقط مدرسه - کلاس چهارم فقط مدرسه - درس معلم ار بود زمزمه محبتی جمعه به مکتب آورد طفل ...
پایگاه علمی سرگرمی و تفریحی آموزش درآمد …
کاشت درختان و بوته ها راه بسیار مناسبی برای کسب درآمد است . همه افراد و نهادهای ...
سازمان مدیریت پسماندهای کلانشهر تبریز - …
شماره تلفن سازمان :4-32613831-041 شماره تلفن مدیریت:32611117-041 شماره فکس ...
آموزشی و پژوهشی - نمونه سوالات تستی روان شناسی …
آموزشی و پژوهشی - نمونه سوالات تستی روان شناسی سال سوم دبیرستان - آموزشی و پژوهشی ...
ایجاد انگیزه به درس و تحصیل در دانش آموزان توسط …
چگونه دانش آموزان را به درس علاقمند سازیم ، روشهای افزایش انگیزه
میگنا - بررسی عوامل مؤثر بر رضایت شغلی رضايت …
عوامل متعددی وجود دارد كه در كنار هم می توانند ایجاد كننده رضایت شغلی در افراد باشد...
مديريت منابع انسانی چیست - unp.ir
مديريت امور كاركنان حوزه‌اي است كه به اندازه كل حوزه مديريت قدمت دارد اما به طور ...
موسسه آزمون يار پويا - azmonyar.com
ایرانی: 7 زيرمقياس: كيفيت ذهني خواب، تأخير در به خواب رفتن، طول مدت خواب، خواب مفيد ...
anxietyخطرات استرس و اضطراب و روشهای غلبه بر آن، …
تفسیر. نمره کل پایین تر از 1 50 بیان‌گر استرس پایین و بهداشت روانی خوب می‌باشد.
مصاحبه بالینی - تشخیصی در روان شناسی
مصاحبه، از كليه روش‌هاي متعددي كه به منظور ارزيابي شخصيت افراد به كار برده مي‌شود ...
وبلاگ تخصصی دینی قرآن و عربی خدابنده - روش های …
وبلاگ تخصصی دینی قرآن و عربی خدابنده - روش های نوین تدریس در درس قرآن - آموزش ...
نرگس آباده
نرگس آباده - - نرگس آباده ... مدارک نمونه اساسنامه شرکتها وصورتجلسات شرکت سهامی خاص ...
صفحه اول | انجمن پرسشنامه ایران
انجمن پرسشنامه ایران اولین پایگاه عرضه خدمات ابزارسازی پژوهش به صورت تخصصی است.